Salario

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Al di la’ del salario: l’auto-sfruttamento del capitale umano

Al di la’ del salario: l’auto-sfruttamento del capitale umano

Una non-recensione del libro “Logiche dello sfruttamento. Oltre la dissoluzione del rapporto salariale” di Chicchi, Leonardi e Lucarelli.

15 / 7 / 2016
La lettura del nuovo libro di Federico Chicchi, Emanuele Leonardi e Stafano Lucarelli "Logiche dello sfruttamento. Oltre la dissoluzione del rapporto salariale" (Ombre Corte, 2016) risulta preziosa per la comprensione del presente e per iniziare a superare una serie di categorie, analisi e interpretazioni che hanno iniziato a starci scomode quando parliamo di nuove forme del ... »
Italia: deflazione salariale

Italia: deflazione salariale

Ieri i soliti signori del senno di poi, le agenzie di rating, si quelli che vi certificano la fine di una malattia quando ormai siete già morti e sepolti, hanno suggerito che il nostro Paese è uscito dalla recessione e che, udite, udite, in Italia i consumi non partono perchè i salari non crescono…

Utente: Radisol
26 / 9 / 2015
 Ieri i soliti signori del senno di poi, le agenzie di rating, si quelli che vi certificano la fine di una malattia quando ormai siete già morti e sepolti, hanno suggerito che il nostro Paese è uscito dalla recessione e che, udite, udite, in Italia i consumi non partono perchè i salari non crescono…S&P sull’Italia: ripresa tiepida con i consumi al palo, colpa di ... »
Non meno di 15 dollari all'ora!

Non meno di 15 dollari all'ora!

La più grande protesta dei lavoratori dei fast-food nella storia degli Stati Uniti ha visto scendere in strada 60mila lavoratori in più di 200 città.

Utente: Maurilio
16 / 4 / 2015
Le lotte per un salario minimo di 15 dollari negli Stati Uniti non si fermano. Anzi, si espandono. Il 15 aprile i lavoratori dei fast-food di Chicago, New York, Los Angeles, Atlanta, Boston e tantissime altre città americane hanno incrociato le braccia e hanno dato vita a presidi e cortei. Il Guardian parla della più grande protesta dei lavoratori con basso salario nella ... »
La spinta della coordinazione del lavoratori dietro le recenti concessioni di Wal-Mart

La spinta della coordinazione del lavoratori dietro le recenti concessioni di Wal-Mart

4 / 3 / 2015
La telefonata che mercoledì 26 febbraio Barack Obama ha avuto con l’amministratore delegato di Wal-Mart Doug McMillon evidenzia un periodo di mutazione nelle politiche salariali del colosso della distribuzione americano, famoso per i prezzi di vendita molto bassi, e famigerato per le paghe da fame riservate ai propri dipendenti, nonché per il ricorso al denaro pubblico per ... »
Note a margine sul cosiddetto "welfare aziendale" delle banche in Italia

Note a margine sul cosiddetto "welfare aziendale" delle banche in Italia

Da qualche anno, molte Banche hanno sponsorizzato una nuova forma di erogazione del Premio Aziendale, appoggiandosi anche ad alcune società specializzate che si sono diffuse rapidamente e che offrono una specifica consulenza e una successiva gestione del “business”, basato essenzialmente su risparmi fiscali e contributivi per le Aziende.

Utente: Radisol
20 / 9 / 2014
Ai dipendenti viene proposto un illusorio aumento delle loro spettanze nel caso in cui lo stesso (o una sua parte) venga lasciata all’Azienda ed erogata in caso di necessità specifiche del lavoratore e della sua famiglia (salute e cure, spese scolastiche, ecc…) e, laddove le aziende hanno potuto contare anche sull’appoggio di sindacati maggioritari ed hanno anche messo ... »
Divenire inflattivi contro il capitalismo della rendita

Divenire inflattivi contro il capitalismo della rendita

Reddito & salario minimo orario

6 / 8 / 2014
Qual'è la stato dell'arte della crisi? Dipende, questa è la risposta più vera e corrispondente al vero.Dipende dove geograficamente puntiamo l'obbiettivo, dipende per chi e come misuriamo i suoi impatti.Se scansioniamo lo stato di crisi concentrandosi sulla sezione produttiva cioè dei processi di produzione del valore e ci limitiamo al sud europa troviamo tutti gli ... »